12 Giza Baliabideen Informazio Sistema (HRIS) eta Software Onenak

HRIS softwarea zure enpresaren informazioa eta Giza Baliabideen prozesuak zentralizatzeko diseinatuta dago.

Zure administrazio-lana murrizteko eta informazioa bai kudeatzaileentzat bai langileentzat erraz eskuragarri jartzeko beharrezko tresnak eskaintzen dizkizu.

Artikulu honetan, HRIS software produktuen zerrenda bat bildu dut eta haien ezaugarriak aztertu ditut.

Konparatu tresnak eta haien prezioak zure enpresarentzako irtenbiderik onena aurkitzeko.

Zer da HRIS eta zer ezaugarri bilatu behar dira?

Giza Baliabideen Informazio Sistema (HRIS) normalean zure enpresaren barne datuak gordetzen dituen eta zure Giza Baliabideen funtzio nagusien lan-fluxuak eraikitzen dituen hodeiko plataforma bat da.

HRIS aplikazio batekin, hainbat HR zeregin linean gauzatu eta lan errepikakorrak automatizatu ditzakezu zure prozesuak eraginkorrak eta denbora aurrezteko.

HRIS-en bilatu beharreko ezaugarri nagusiak;

• Dokumentu kudeatzaile bat kontratuak eta fitxategiak gordetzeko.
• Lan-fluxuen sortzailea zereginak automatizatzeko.
• Eguneroko eragiketak kudeatzeko autozerbitzuko ataria.
• Langileen errendimendua kontrolatzeko txostenak eta analisiak.
• Nomina integrazioa.

Jarraian zerrendatzen dira erakunde txiki, ertain eta handientzako 12 HRIS sistema eta software onenak.

Azter ditzagun banan-banan, zer eskaintzen duten ikusteko.

1. Etxebizitza

Homebase aproposa da zerbitzuetan oinarritutako enpresa txikientzat. Langileen kudeaketa eskaintzen du oinarrizko Giza Baliabideen funtzioekin, txandak eta Giza Baliabideen funtzioak batera kudeatzeko sistema erraz bat eskainiz.

Kontratazio kanpainak egin ditzakezu, langile berriak kontratatu , txanda-egutegiak sortu eta faktura daitezkeen orduak jarraitu. Lan-politikak gehi diezazkiokezu softwareari eta langileen ordutegiak automatikoki konfigura ditzakezu gainbegiratze-denbora murrizteko, ordu-orri zehatzak mantenduz.

Erregistro eta alerten bidez, enpresako ziurtagirien eta langileen kontratuen jarraipena egin dezakezu dokumentazioa eguneratuta dagoela ziurtatzeko.

Betetze-konturen batekin trabatuta bazaude, beti jar zaitezke harremanetan Homebaseko adituekin laguntza jasotzeko.

Funtsezko ezaugarriak

• Kontratazioa eta onboarding-a.
• Langileen datu-basea.
• Txandak antolatzea.
• Denboraren jarraipena.
• Baimenen kudeaketa.
• Taldeko komunikazioa eta parte-hartzea.
• Politikak eta betetzea.
• Txostenak eta analisiak.
• Nomina gehigarria.

Prezioa

Doan has zaitezke Homebase-n erabiltzen. Bere premium harpidetzak 25 $ eta 100 $ artekoak dira.

Nomina integratzeagatik kostu gehigarriak aplika daitezke.

2. Netchex

Nexchex-ek giza baliabideen funtzio nagusiak linean kudeatzeko funtsezko ezaugarri guztiak ditu.

Jendea kontratatu eta kontratatu dezakezu, zure langileen profilak mantendu, denbora eta asistentzia erregistratu eta nominak kudeatu. Netchexek nomina eta zerga kudeaketa guztiz onartzen du, zure langileei metodo desberdinen bidez ordaintzeko aukera emanez.

Oinarrizko Giza Baliabideen funtzioez gain, Netchexek ikaskuntza kudeatzeko sistema bat dauka. Hasteko, edukien liburutegi bat jasoko duzu eta zure prestakuntza-materiala sor dezakezu onboarding-erako eta trebetasunak garatzeko.

Analisiekin eta txostenekin, zure langileen errendimenduari buruzko informazioa lor dezakezu eta txostenak PDF formatuan esportatu emaitzak partekatzeko.

Funtsezko ezaugarriak

• Langileen profilak.
• Kontratazioa eta txertatzea.
• Ordutegia eta bertaratzea.
• Onuren administrazioa.
• Nomina eta zergak.
• Betetzea.
• Lan-fluxuen automatizazioa.
• Analitika eta txostenak.
• Autozerbitzuko ataria.

Prezioa

Netchex-ek lau pakete banatzen ditu. Jarri harremanetan salmenta-taldearekin prezioak jakiteko.

3. Taldea

Deelek atzerriko langileak kudeatzeko eta beren tokiko monetan ordaintzeko aukera ematen dizu.

Bere plataforma digitalaren bidez, langile berriak kontratatu eta kontratatu ditzakezu, aurrekariak egiaztatu, dokumentu ofizialak bildu eta gorde eta nominak automatizatu ditzakezu. Horrez gain, urruneko langileentzako bulegoko ekipamendua eska dezakezu eta ordutegi-ordainketa eta gastu eskaerak kudeatu ditzakezu ordutegi-orri zehatzak sortzeko.

Langileen onuretarako funtzio gehigarriak ere badaude. Adibidez, osasun asegurua eskain diezaiokezu zure taldeari eta lan-eremu partekatuak eman.

Deelek Slack plugin bat dauka komunikazioa errazteko eta pertsonalizaziorako API bat eskaintzen du.

Funtsezko ezaugarriak

• Nazioarteko kontratazioa.
• Mundu mailako nominak.
• Onuren administrazioa.
• PEO zerbitzuak.
• Ordutegia eta bertaratzea.
• Aurrekariak egiaztatzea.
• PTO eta gastuen kudeaketa.
• Betetze-kudeaketa.
• Salaketa.
• Slack plugina.
• Integrazioak.
• Immigrazio zerbitzuak.

Prezioa

Deelen prezioak 50 $-tan hasten dira. Doan eman dezakezu izena bere plataforma digitalean.

4. Hibob

Hibobek Giza Baliabideen eta analisi tresnak eskaintzen ditu. Zure prozesuak digitalizatzeko eta datuen ikusgarritasuna handitzeko erabil dezakezu.

Hiboben gaitasun nagusien artean daude onboarding-a, denbora eta asistentzia, nominak eta errendimenduaren berrikuspenak. Interesgarri irudituko zaizun beste ezaugarri bat langileen plangintza da. Tresna honekin, zure giza baliabideen beharrak aurreikusi ditzakezu sukurtsal berrietarako eta proiektu bateratuetarako.

Zure dokumentuak Hiboben gorde ditzakezu erraz sartzeko eta zure lan-fluxuak automatizatu denbora aurrezteko. Proba-espazio bat jasoko duzu prozesu berriekin esperimentatzeko, enpresan ezarri aurretik optimizatzeko.

Funtsezko ezaugarriak

• Ontziratzea.
• Ordainsaria eta nominak.
• Ordutegia eta bertaratzea.
• Baimenen kudeaketa.
• Errendimenduaren berrikuspenak.
• Analitika eta txostenak.
• Iritzi eta kexa zentroa.
• Langileen plangintza.
• Sandbox.

Prezioa

Hibob akzioen prezioak eskaeraren arabera. Jarri harremanetan salmenta-taldearekin aurrekontuak lortzeko.

5. BambooHR

BambooHR-ek giza baliabideen funtzio ugari leku bakarretik kudeatzeko aukera ematen dizu.

Langile berriak erraz kontratatu eta onartu ditzakezu , zure langileen erregistroa katalogatu, zure taldearen errendimendua neurtu eta txosten pertsonalizatuak sortu. Harpidetzak hainbat gehigarri ere ematen dizkizu sarbidea, hala nola denboraren jarraipena eta nominak.

Lan-karga murrizteko, BambooHR-ek mugikorretarako autozerbitzuko atari bat eskaintzen du. Horrek esan nahi du ez duzula taldekide bakoitzaren jarraipena egin beharrik paper-lanetarako; zure langileek aldaketak linean ikusi eta egin ditzakete edonondik.

BambooHR lan-fluxuekin zure Giza Baliabideen prozesuak gehiago optimiza ditzakezu. Tresnak zereginak automatizatzeko eta onarpen-ahalmena banatzeko sekuentzia pertsonalizatuak sortzeko aukera ematen dizu.

Funtsezko ezaugarriak

• Langileen datu-basea.
• Eskatzaileen jarraipen sistema.
• Onboarding-a eta unboarding-etik irtetea.
• Nomina eta denboraren jarraipena.
• Onuren administrazioa.
• Errendimenduaren kudeaketa.
• Txostenak eta analisiak.
• Autozerbitzuko ataria.
• Mugikorretarako aplikazioa.
• Integrazioak.

Prezioa

BambooHR-ren tarifak finkoak dira 20 langile baino gutxiago dituzten enpresentzat. Zure langile kopurua 20 baino gehiago bada, erabiltzaile bakoitzeko karguak ordaindu beharko dituzu.

Jarri harremanetan salmenta-zerbitzuarekin xehetasunak lortzeko.

6. Pebl (Lehen Velocity Global)

Pebl Giza Baliabideen plataforma global bat da, nazioarteko kontratazioaren konplexutasuna eramateko janaria eskatzea bezalako zerbait bihurtzen duena.

Baina hori gutxiespena da.

Pebl Erregistroko Enplegatzaileen (EOR) plataforma bat ere bada. Termino hori dotorea iruditzen bazaizu, pentsa ezazu honela:

Entitaterik ez duzun herrialdeetan legezko enplegatzaile bihurtzen dira, nominatik hasi eta prestazioetaraino dena kudeatzen dute, zuk zure taldearen eguneroko kontrola mantentzen duzun bitartean.

185 herrialde baino gehiagotan jarduten dute. Ez da zenbaki bat bakarrik, haien irismenaren adierazpen bat baizik.

Lehiakide gehienek merkatu errazak aukeratzen dituzte. Pebl-ek merkatu guztiak ditu, baita konplikatuak ere.

Interfazea bera harrigarriro dotorea da. Dena —kontratazioa, nominak, prestazioak, immigrazio laguntza— leku bakarrean dago.

Beren nomina sistema aipagarria da. Edonork bidal dezake dirua nazioartean.

Baina Pebl-ek ziurtatzen du zenbateko zuzenak ordaintzen dituzula, zerga zuzenak atxikitzen dituzula eta tokiko araudia betetzen duzula, dena zentralizatuta mantenduz.

Pebl HRIS eta ATS sistema nagusiekin integratzen da, hala nola BambooHR, Bob eta Namely.

Funtsezko ezaugarriak

• Mundu mailako Enplegatzaile Erregistroko (EOR) zerbitzuak 185 herrialde baino gehiagotan.
• Herrialde espezifikoetako onboarding eta betetze kudeaketa.
• Herrialde anitzeko nominaren prozesamendu zentralizatua.
• Mundu mailako prestazioen administrazioa eta izen-ematea.
• Denbora errealeko txostenak eta analisiak egiteko aginte-panela.
• Dokumentuen kudeaketa eta biltegiratzea.
• HRIS integrazioak (BambooHR, Bob, Namely).

Prezioa

Pebl-ek prezio pertsonalizatuen eredua erabiltzen du, tarifa guztiak barne. Zure beharretarako prezio zehatzak lortzeko, haien salmenta-taldearekin kontsultatu beharko duzu.

7. BrioHR

BrioHR HRIS plataforma izugarri malgua da. Hemen, modul bakoitza produktu bereizi gisa jasoko duzu, beharrezkoak ez diren tresnak saihestu eta zure enpresak une honetan behar dituen tresnak bakarrik ordaintzeko aukera emanez.

Softwareak administrazio-lanerako autozerbitzuko atari bat, langileen informaziorako datu-base digital bat eta baimenak eta gastuak kudeatzeko onarpen-fluxuak ditu.

Kide bakoitzaren lanorduak eta oporrak jarrai ditzakezu, taldearen errendimendua neurtzeko mugarriak esleitu eta langileen datuak ebaluatzeko txostenak sor ditzakezu.

Talentuen kudeaketa moduluarekin, zure langileen iritzia jaso eta promozioetarako ebaluazio pertsonalizatuak sor ditzakezu.

Oro har, BrioHR erabilerraza den plataforma bat da eta zure beharretara egoki daiteke.

Funtsezko ezaugarriak

• Hautaketa eta hautagaien jarraipen sistema.
• Ontziratzea.
• Langileen datu-basea.
• Baimenak, gastuak eta ordu-orriak.
• Nomina.
• Inkestak eta errendimendu-berrikuspenak.
• Onarpen-lan-fluxuak.
• Autozerbitzuko ataria.
• Txostenak eta analisiak.
• Mugikorretarako aplikazioa.

Prezioa

BrioHR-ren prezioak 2 $-tan hasten dira. Paketeak deskontuarekin eros ditzakezu.

Pertsonalizazioa ere eskuragarri dago enpresa handientzat.

8. Hots

Hain zuzen ere, softwarea eta zerbitzuak eskaintzen dizkie tamaina ertaineko enpresei.

Bere Giza Baliabideen plataformaren bidez, kontratazioa prozesatu, denbora eta bertaratzea erregistratu, nominak egin eta prestazioen administrazioa kudeatu dezakezu. Langileen direktorio bat mantentzeko eta lan-fluxu pertsonalizatuak sortzeko tresnak lortzeko lekua izango duzu.

Nomina kanpoko enpresa baten esku utzi nahi baduzu, Namely taldea kontrata dezakezu soldatak, zergak eta prestazioen administrazioa zure izenean kudeatzeko. Software produktuarekin batera eskuragarri dagoen zerbitzu gehigarri bat da.

Prozesu eta komunikaziorako, Namely-k autozerbitzuko atari bat eskaintzen du. Administrazio-lanak egiteko, PTO eskaerak jasotzeko, iragarkiak linean argitaratzeko eta askoz gehiago erabil dezakezu.

Funtsezko ezaugarriak

• Kontratazioa eta onboarding-a.
• Langileen direktorioa eta organigrama.
• Nomina eta prestazioen administrazioa.
• Betetze-kudeaketa.
• Ordutegia eta bertaratzea.
• Txostenak eta analisiak.
• Autozerbitzuko ataria.
• Integrazioa.
• Kudeatutako zerbitzuak.

Prezioa

Hain zuzen ere, neurrira egindako tarifak eskaintzen ditu. Jarri harremanetan salmenta-taldearekin prezioak jakiteko.

9. ADP Langilea Orain

ADP Now Giza Baliabideen plataforma aurreratua da. Dena eskaintzen du, hasieratik erregistroak gordetzeraino, langileen kudeaketara eta nominara arte.

Administrazio-lanerako txantiloiak eta automatizazio-tresnak jasoko dituzu, errepikakorrak diren zereginak automatikoki konfiguratzeko. Bere mugikorrerako autozerbitzuko ataria erabiliz, onboarding prozesu egokiak exekutatu eta zure langileen ordutegiak kudeatu ahal izango dituzu.

ADPrekin, erraz sor dezakezu langileen datu-base zentralizatu bat eta zure HR prozesuak erraztu.

ADPren gauza harrigarria bere nominaren malgutasuna da. Plataforma honen bidez, tokiko eta mundu mailako nominak kudeatu ditzakezu. Hainbat herrialde onartzen ditu eta nazioarteko nominak betetzeko sistema integratua du.

Oro har, tamaina ertaineko eta handiko erakundeentzat aproposa da.

Funtsezko ezaugarriak

• Kontratazioa eta onboarding-a.
• Langileen kudeaketa.
• Langileen datu-basea.
• Lan-fluxuak eta automatizazioa.
• Mundu mailako nominak.
• Onuren administrazioa.
• Txostenak eta analisiak.
• Atari digitala.
• Integrazioak.
• Zerbitzu profesionalak.

Prezioa

ADP-k hiru pakete eskaintzen ditu. Jarri harremanetan salmenta-taldearekin prezioak jakiteko.

10. BrightHR

BrightHR Erresuma Batuan eta Kanadan oinarritutako enpresa txikientzat eraikita dago.

Softwareak dokumentuak antolatzen, sarrerak eta irteerak erregistratzen, txandak mantentzen eta baimenak eta jaiegunak kontrolatzen laguntzen dizu.

Gainera, BrightSafe izeneko tresna bat jasoko duzu zure langileak segurtasun-prozedurei buruz trebatzeko.

Tokiko araudiei buruzko laguntza behar baduzu, edozein unetan jo dezakezu BrightHR-ko adituengana. Taldea eskuragarri dago Giza Baliabideen eta legezko gaietan laguntzeko, ustekabeko gertakariak kudeatzea erraztuz.

BrightHR-k erantzun azkarrak emateko adimen artifizialaren plataforma bat ere partekatzen du. Doako bot bat da, 8,000 HR galdera estandar baino gehiagori erantzunak eman diezazkizukeena.

Funtsezko ezaugarriak

• Kontratazioa.
• Dokumentuen biltegiratzea.
• Langileen ordutegia.
• Ordutegia eta bertaratzea.
• Baimenak, absentziak eta oporrak erregistratzea.
• Nomina txostena.
• Erredundantzia gidak betetzen jarraitzeko.
• Langileen aitortza eta ongizatea.
• Osasun eta segurtasun prestakuntza.
• Mugikorretarako aplikazioa.

Prezioa

BrightHR-ren akzioen prezioak eskaeraren arabera. Jarri harremanetan salmenta-taldearekin aurrekontuak lortzeko.

11. Goco

GoCOk Giza Baliabideen funtzio nagusiak eta lan-fluxuen automatizazioa eskaintzen ditu. Onboarding-a automatikoki martxan jartzeko, paper-lanak digitalizatzeko, lan-orduak jarraitzeko eta nominak eta prestazioak kudeatzeko erabil dezakezu.

GoCo bidez sor ditzakezun automatizazio-fluxu batzuk orientazioa, errendimendu-berrikuspenak, inkestak eta kaleratzea dira. Lan-fluxu pertsonalizatuak sortzeko aukera ere izango duzu.

Zereginen esleipen eta onarpen sistemekin, eguneroko eragiketak erraz gainbegiratu eta erantzukizunak banatu ditzakezu.

GoCo-ren HRIS ezaugarririk onenetako bat dokumentu magikoa da. Berrerabiltzeko dokumentu txantiloiak sor ditzakezu eta eremu errepikakorrak automatikoki bete ditzakezu denbora aurrezteko.

Funtsezko ezaugarriak

• Onboarding-a eta unboarding-etik irtetea.
• Langileen datu-basea eta dokumentuen biltegiratzea.
• Denbora eta PTO jarraipena.
• Nomina eta prestazioen administrazioa.
• Errendimenduaren kudeaketa.
• Barneratutako betetzea.
• Talde komunikazioa.
• Lan-fluxuen automatizazioa.
• Hirugarrenen integrazioak.
• Adituen aholkularitza.

Prezioa

GoCo erabiltzaile bakoitzeko prezioak 5 $-tik hasten dira. Egin produktuaren bisita gidatua informazio gehiago lortzeko.

12. faktoriala

Factorial HRIS software osoa da.

Dokumentu-kudeatzaile bat dauka paperak digitalizatzeko, langile berriak kontratatzeko lan-fluxuak, nominak sortzeko denbora-jarraipen tresnak eta errendimendu-berrikuspenetarako feedback-egitura.

Enpresaren datu-base bat sor dezakezu txosten-hierarkia bat eraikitzeko eta baimen-mailak ezartzeko autoritatea eskuordetzeko. Iragarki, albiste eta kexetarako, komunitateak eta foro publikoak sor ditzakezu.

Automatizazio pertsonalizatuarekin, hainbat lan-fluxu diseina ditzakezu orientaziorako, baimenetarako, errendimendu-berrikuspenetarako eta talde-komunikaziorako.

Beste hainbat txantiloi, pertsonalizazio eta automatizazio tresna daude eskuragarri Factorial-en zure Giza Baliabideen prozesuak errazteko. Funtzio gehiago aztertzeko, haien prezioen orria kontsultatzea gomendatzen dizut.

Funtsezko ezaugarriak

• Kontratazioa eta onboarding-a.
• Enpresaren egitura eta dokumentuen biltegiratzea.
• Ordutegia eta bertaratzea.
• Nomina.
• Txandak antolatzea.
• Errendimenduaren berrikuspena.
• Komunikazioak eta foro publikoak.
• Baimenak eta maila anitzeko onarpen sistemak.
• Langileen ataria.
• Salaketa.
• Hirugarrenen integrazioak.

Prezioa

Faktoreen prezioak 11 $-tan hasten dira. Baliteke softwarea erabiltzeko gutxienez hamar eserleku erosi behar izatea.

Ondorioa

HRIS aplikazioek, oro har, funtzio polifazetikoak dituzte. Lan-fluxuak arintzen, prozesu errepikakorrak automatizatzen eta prestakuntza eta garapenerako aukerak aurkitzen laguntzen dizute.

Baina, funtsean, HRIS softwarea datuen gune zentral bat da. Bere funtzio nagusia langileen datuak biltzea eta antolatzea da, informazio garrantzitsua erraz ateratzeko.

Gogoan izan puntu hori zure enpresarentzako plataforma onena aukeratzerakoan. Zorte on!