
ເວທີການຈ້າງງານໄດ້ຖືກອອກແບບເພື່ອຜ່ອນຄາຍຂະບວນການຈ້າງຂອງທ່ານ.
ພວກມັນແມ່ນໂຄງການຊອບແວອັດຕະໂນມັດທີ່ໃຫ້ເຄື່ອງມືເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນວຽກງານບໍລິຫານຂອງທ່ານເພື່ອໃຫ້ທ່ານສາມາດປັບປຸງການຈັດຫາ ແລະຊອກຫາຜູ້ສະໝັກທີ່ຖືກຕ້ອງໄດ້ໄວຂຶ້ນ.
ດ້ວຍແພລະຕະຟອມເຫຼົ່ານີ້, ທ່ານສາມາດເພີ່ມປະສິດທິພາບຍຸດທະສາດການໄດ້ຮັບພອນສະຫວັນຂອງທ່ານແລະເພີ່ມອັດຕາການຮັກສາໄວ້ຂອງທ່ານຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ.
ໃນບົດຄວາມນີ້, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ກວມເອົາ 12 ຜະລິດຕະພັນຊອບແວ SaaS ທີ່ດີທີ່ສຸດທີ່ສະເຫນີໃຫ້ທ່ານແກ້ໄຂບັນຫາຂ້າງເທິງ. ພວກມັນເປັນມິດກັບຜູ້ໃຊ້, ສາມາດຂະຫຍາຍໄດ້, ແລະມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍພໍທີ່ຈະຕອບສະໜອງໄດ້ທຸກຄວາມຕ້ອງການຮັບສະໝັກຂອງທ່ານ.
ໃຫ້ຂ້າມພວກມັນໄປເທື່ອລະອັນເພື່ອສຳຫຼວດຄຸນສົມບັດຂອງພວກມັນ.
1. ZOHO ຮັບສະຫມັກ

ZOHO Recruit ມີການແກ້ໄຂການຈ້າງງານທີ່ສາມາດຂະຫຍາຍໄດ້ສໍາລັບບໍລິສັດແລະອົງການຕ່າງໆ.
ບໍລິສັດສາມາດຊອກຫາຜູ້ສະໝັກຈາກ 75+ ຊ່ອງທາງ, ອອກແບບສະຖານທີ່ອາຊີບທີ່ກຳນົດເອງເປັນຈຸດຕິດຕໍ່, ແລະສ້າງທໍ່ການຈ້າງເພື່ອຈັດຂະບວນການຮັບສະໝັກຂອງເຂົາເຈົ້າເປັນໃຈກາງ. ການນໍາໃຊ້ເຄື່ອງມືການກວດກາແລະການສໍາພາດໃນຕົວ, ພວກເຂົາສາມາດເຮັດໃຫ້ຂະບວນການຂອງເຂົາເຈົ້າງ່າຍດາຍແລະເບິ່ງແຍງທຸກຢ່າງອອນໄລນ໌.
ຂະບວນການເຮັດວຽກແບບອັດຕະໂນມັດສຳລັບການຈ້າງ ແລະ ການອອກເດີນທາງແມ່ນຍັງມີເປັນແມ່ແບບເພື່ອເຮັດໃຫ້ວຽກຂອງທ່ານງ່າຍຂຶ້ນ.
ສໍາລັບອົງການ, ZOHO ສະຫນອງປະຕູລູກຄ້າເປັນ add-ons. ໂດຍຜ່ານປະຕູອອນໄລນ໌, ອົງການສາມາດອະນຸຍາດໃຫ້ລູກຄ້າຂອງພວກເຂົາສ້າງວຽກ, ທົບທວນຜູ້ສະຫມັກທີ່ເລືອກ, ແລະສະເຫນີຄໍາຕິຊົມເພື່ອເລັ່ງການຈ້າງງານ.
Core Features
- ການໂຄສະນາວຽກເຮັດງານທໍາແລະການປະກາດ.
- ລະບົບການຕິດຕາມຜູ້ສະຫມັກ.
- ການສົ່ງຕໍ່ພະນັກງານ.
- ທໍ່ການຈ້າງ.
- ເຄື່ອງມືສໍາພາດວິດີໂອ.
- ປະຕູລູກຄ້າສໍາລັບອົງການ.
- ຂະບວນການເຮັດວຽກອັດຕະໂນມັດແລະການອະນຸມັດ.
- ຂຶ້ນເຮືອ.
- ການລາຍງານ.
- ການປະສົມປະສານ.
ລາຄາ
ZOHO Recruit ຄ່າບໍລິການ $30 ຫາ $50 ສໍາລັບຊຸດບໍລິສັດຂອງຕົນ ແລະ $30 ຫາ $90 ສໍາລັບຊຸດອົງການຂອງຕົນ. ທ່ານສາມາດລົງທະບຽນສໍາລັບການຟຣີແລະສໍາຫຼວດຊອບແວສໍາລັບ 15 ມື້ກ່ອນທີ່ຈະຊື້ການສະຫມັກ.
2. ມານາທາລ

Manatal ເປັນແພລະຕະຟອມການຈ້າງງານທີ່ນິຍົມສໍາລັບການຈັດຫາ, ການຄຸ້ມຄອງ, ແລະການແຕ່ງຕັ້ງພະນັກງານໃຫມ່.
ມັນອະນຸຍາດໃຫ້ທ່ານສ້າງຫນ້າອາຊີບທີ່ມີຍີ່ຫໍ້, ຕັ້ງຄ່າທໍ່ HR ທີ່ເຫມາະສົມ, ແລະຈັດການຄໍາຖາມຈາກໂທລະສັບສະຫຼາດຂອງທ່ານ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ມັນຍັງໃຊ້ ການຮຽນຮູ້ຂອງເຄື່ອງຈັກ ເພື່ອສະແກນຊັບພະຍາກອນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ ແລະ ລວບລວມໂປຣໄຟລ໌ຜູ້ສະໝັກທີ່ກົງກັນທີ່ສຸດໃຫ້ທ່ານໂດຍອັດຕະໂນມັດ.
ເວົ້າກ່ຽວກັບໂປຣໄຟລ໌ຜູ້ສະຫມັກ, Manatal ຍັງມີຫນ້າທີ່ເສີມສ້າງທີ່ລວບລວມຂໍ້ມູນຈາກ 20 ເວທີສັງຄົມທີ່ແຕກຕ່າງກັນກ່ຽວກັບຜູ້ນໍາທີ່ມີທ່າແຮງຂອງທ່ານ. ມັນເປັນຄຸນສົມບັດປະຫຍັດເວລາທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເຂົ້າເຖິງຂໍ້ມູນຄວາມສົດໃສດ້ານຂອງທ່ານໄດ້ງ່າຍແລະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດປະເມີນຊຸດທັກສະຂອງພວກເຂົາໄດ້ຢ່າງຖືກຕ້ອງ.
ໂດຍລວມແລ້ວ, ມັນເປັນຊອບແວທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບການຈ້າງງານ.
Core Features
- ລະບົບການຕິດຕາມຜູ້ສະຫມັກ.
- CRM.
- ການສ້າງໂປຣໄຟລ໌ຜູ້ສະໝັກ.
- ທີມງານຮ່ວມມື.
- ຄຳແນະນຳທີ່ສະຫຼາດ.
- ຊ່ອງທາງການສື່ສານ.
- ການລາຍງານ.
- ປ້າຍສີຂາວ.
- ຄວາມເປັນສ່ວນຕົວຂອງຂໍ້ມູນ.
- ການປະສົມປະສານ.
ລາຄາ
Manatal ຄ່າບໍລິການ $15 ຕໍ່ເດືອນສໍາລັບແຜນການພື້ນຖານຂອງມັນ.
3. Oyster

Oyster ເປັນ ແພລດຟອມຮັບສະໝັກ ທົ່ວໂລກ ທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດຊອກຫາຜູ້ສະໝັກຈາກຫຼາຍກວ່າ 180 ປະເທດ.
ມັນມີທີມງານຢູ່ໃນເຮືອນທີ່ເບິ່ງແຍງເລື່ອງການປະຕິບັດຕາມສັນຍາຂອງທ່ານແລະໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າເງິນເດືອນພະນັກງານແລະຜົນປະໂຫຍດດ້ານສຸຂະພາບຂອງທ່ານສອດຄ່ອງກັບກົດຫມາຍທ້ອງຖິ່ນ.
ທ່ານຍັງສາມາດໃຊ້ມັນເພື່ອເຂົ້າຮ່ວມຜູ້ຮັບເຫມົາຈາກລັດອື່ນໆແລະປ່ຽນໃຫ້ເຂົາເຈົ້າເຂົ້າໄປໃນພະນັກງານເຕັມເວລາໂດຍຜ່ານເວທີດິຈິຕອນ.
ຫນ້າທີ່ຫຼັກອີກອັນຫນຶ່ງຂອງ Oyster ແມ່ນການຄຸ້ມຄອງເງິນເດືອນ. ດ້ວຍມັນ, ທ່ານສາມາດເບີກຈ່າຍເງິນເດືອນເປັນຈໍານວນຫຼວງຫຼາຍ, ຈ່າຍໃຫ້ຜູ້ຮັບເຫມົາໃນສະກຸນເງິນທ້ອງຖິ່ນ, ແລະຈ່າຍຄືນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ເກີດຂື້ນໃນນາມຂອງເຈົ້າ.
Core Features
- ເວທີ SaaS.
- ຜູ້ຊ່ຽວຊານພາຍໃນ.
- ການຄຸ້ມຄອງເງິນເດືອນ.
- ຜົນປະໂຫຍດຕໍ່ສຸຂະພາບ.
- ການປະຕິບັດຕາມທ້ອງຖິ່ນ.
- ຄູ່ມື HR.
- ທາງເລືອກຫຼາຍສະກຸນເງິນ.
- ຄວາມປອດໄພຂອງຂໍ້ມູນ.
ລາຄາ
ແຜນການຜູ້ຮັບເໝົາຂອງ Oyster ແມ່ນບໍ່ເສຍຄ່າ, ແລະແຜນການຄຸ້ມຄອງພະນັກງານເລີ່ມຕົ້ນທີ່ $399 ຕໍ່ເດືອນ. ນອກນັ້ນທ່ານຍັງສາມາດຮ້ອງຂໍລາຄາທີ່ກໍາຫນົດເອງສໍາລັບໂຄງການຂະຫນາດໃຫຍ່.
4. ເຮືອນແກ້ວ

ຖ້າທ່ານກຳລັງຊອກຫາ ຊອບແວຕິດຕາມຜູ້ສະໝັກ ສະເພາະ , ໃຫ້ເລືອກ Greenhouse.
ເວທີດັ່ງກ່າວໃຫ້ທ່ານມີເຄື່ອງມືເພື່ອດຶງດູດຜູ້ມີພອນສະຫວັນຊັ້ນນໍາຈາກຫຼາຍຊ່ອງທາງ, ສ້າງໂປຣໄຟລ໌ຜູ້ສະໝັກເພື່ອຕັດສິນທັກສະຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງຖືກຕ້ອງ, ແລະໃຫ້ປະສົບການການສະໝັກທີ່ລຽບງ່າຍ.
ດ້ວຍຄຸນສົມບັດການກວດກາຂອງມັນ, ທ່ານສາມາດເຂົ້າເຖິງກະດານວຽກຫຼາຍພັນຄົນໄດ້ຢ່າງງ່າຍດາຍ ແລະການກັ່ນຕອງຊີວະປະຫວັດອັດຕະໂນມັດເພື່ອດຶງເອົາຄົນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງມາເຮັດວຽກໄດ້ໄວ.
ມັນຍັງອະນຸຍາດໃຫ້ທ່ານສາມາດສະແດງໂປຣໄຟລ໌ຂອງຜູ້ສະຫມັກໃນລະຫວ່າງການສໍາພາດ virtual ເພື່ອປຽບທຽບບັນທຶກແລະເຂົ້າໃຈຈຸດແຂງແລະຈຸດອ່ອນຂອງພວກເຂົາໄດ້ດີຂຶ້ນ.
ສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ເຮືອນແກ້ວເປັນທາງເລືອກທີ່ດີເລີດແມ່ນຄວາມໂປ່ງໃສແລະລັກສະນະ DEI ຂອງມັນ.
ການສ້າງໂປຣໄຟລ໌ອັດສະລິຍະ ແລະຂໍ້ມູນທີ່ສາມາດວັດແທກໄດ້ຮັບປະກັນວ່າຂະບວນການຮັບສະໝັກຂອງທ່ານມີຄວາມຍຸຕິທຳ ແລະບໍ່ມີອະຄະຕິຈາກຜູ້ຈັດການ.
Core Features
- ສືບຕໍ່ການຈັດການ.
- ການຄັດເລືອກຜູ້ສະໝັກແບບພິເສດ.
- ແມ່ແບບວຽກ.
- ໜ້າອາຊີບ.
- ການຮ່ວມມືຂອງທີມງານ.
- ການລາຍງານ.
- ຊຸດສໍາພາດ.
- DEI.
- ແອັບຯມືຖື.
ລາຄາ
ເຮືອນແກ້ວໃຫ້ລາຄາທີ່ກໍາຫນົດເອງຕາມຄໍາຮ້ອງຂໍ.
5. ພອນສະຫວັນ Symphony (ຢ່າງເປັນທາງການ Smashfly)

Symphony Talent ເປັນການຕະຫຼາດການຈ້າງງານແລະເວທີ CRM ສໍາລັບການດຶງດູດແລະມີສ່ວນຮ່ວມຊັບພະຍາກອນທີ່ດີທີ່ສຸດ.
ມັນສະຫນອງຜູ້ຈັດການແຄມເປນທີ່ສະຫລາດທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເພີ່ມການເຜີຍແຜ່ຂອງທ່ານໂດຍການແນະນໍາຄໍາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງແລະງົບປະມານສໍາລັບການໂຄສະນາຂອງທ່ານ. ນອກນັ້ນທ່ານຍັງສາມາດອອກແບບຫນ້າອາຊີບແລະເພີ່ມ widget ຜູ້ຊ່ວຍສົນທະນາເພື່ອເຂົ້າຫາຜູ້ສະຫມັກຂອງທ່ານໃນລະດັບຂະຫນາດແລະຝັງແບບສອບຖາມກ່ຽວກັບຄຸນສົມບັດສໍາລັບການກວດສອບເບື້ອງຕົ້ນ.
ນອກຈາກຫນ້າທີ່ການຕະຫຼາດ, ມັນສະຫນອງຕົວສ້າງ drag-and-drop ແລະຄຸນນະສົມບັດ AI-powered ເພື່ອສ້າງທໍ່ HR ແລະລໍາດັບການເຮັດວຽກ.
ສິ່ງອື່ນທີ່ເຈົ້າມັກກ່ຽວກັບ Symphony Talent ແມ່ນຫນ້າທີ່ການປະເມີນຂອງມັນ. ທ່ານສາມາດນໍາໃຊ້ມັນເພື່ອວາງຕົວກັ່ນຕອງກ່ອນການນໍາໃຊ້ແລະສົ່ງຄໍາຖາມການຄັດເລືອກສໍາລັບການທີ່ດີກວ່າ profileing.
Core Features
- ສະຖານທີ່ອາຊີບ.
- ຜູ້ຊ່ວຍສົນທະນາ.
- ເວທີການໂຄສະນາ.
- CRM ອັດສະລິຍະ.
- ການປະເມີນພອນສະຫວັນ.
- Analytics
- ການສົ່ງຕໍ່ພະນັກງານ.
ລາຄາ
ລາຄາຂອງ Symphony Talent ບໍ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ໃນເວັບໄຊທ໌. ຕິດຕໍ່ຝ່າຍຂາຍເພື່ອຮັບໃບສະເໜີລາຄາ.
6. ໂລດ

Lever ສະຫນອງການແກ້ໄຂທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບການຮັບສະຫມັກແລະ onboarding.
ທ່ານຈະໄດ້ຮັບຄຸນສົມບັດຫຼັກ ATS ແລະ CRM ພາຍໃນແພລດຟອມພ້ອມກັບທາງເລືອກໃນການລວມເອົາ Add-ons ແລະແອັບພາກສ່ວນທີສາມເພື່ອຍົກລະດັບການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ.
CRM ຂອງມັນມີປະສິດທິພາບດີ, ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດເກັບຂໍ້ມູນຂອງທ່ານທັງຫມົດຢູ່ໃນສະຖານທີ່ດຽວເພື່ອສະເຫນີໃຫ້ເຂົ້າເຖິງໂປໄຟລ໌ຜູ້ສະຫມັກໄດ້ໄວ. ມັນຍັງເຮັດໃຫ້ທ່ານເບິ່ງເຫັນໄດ້ດີກວ່າທີ່ຈະມີສ່ວນຮ່ວມກັບພະນັກງານທີ່ມີທ່າແຮງໂດຍບໍ່ມີການຄ້າງຫ້ອງທີ່ບໍ່ຈໍາເປັນ, ແລະເຊື່ອມຕໍ່ກັບຜູ້ສະຫມັກທີ່ຜ່ານມາຂອງທ່ານສໍາລັບບ່ອນຫວ່າງອື່ນໆ.
ນອກ ເໜືອ ໄປຈາກ ໜ້າ ທີ່ຫຼັກ, Lever ແບ່ງປັນວິທີແກ້ໄຂວິສາຫະກິດ ສຳ ລັບການຈ້າງງານທົ່ວໂລກເຊັ່ນກັນ. ມັນປະກອບດ້ວຍອັດຕະໂນມັດການເຮັດວຽກຂັ້ນສູງ, ຄວາມສາມາດໃນການຄຸ້ມຄອງການຮຽກຮ້ອງໃນຂະຫນາດ, ແລະທາງເລືອກໃນການສໍາຫຼວດສໍາລັບການເກັບກໍາຂໍ້ມູນ.
ມັນຖືກອອກແບບມາສໍາລັບອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ກໍາລັງຊອກຫາທີ່ຈະສ້າງຂະບວນການໄດ້ຮັບພອນສະຫວັນທີ່ມີໂຄງສ້າງທີ່ດີ.
Core Features
- ລະບົບການຕິດຕາມຜູ້ສະຫມັກ.
- CRM.
- ອີເມວອັດຕະໂນມັດ.
- ຄຳແນະນຳ AI.
- ໂຄສະນາວຽກ.
- ບົດລາຍງານແລະການວິເຄາະ.
- DEI.
- ສ່ວນເສີມ.
ລາຄາ
Lever ໃຫ້ວົງຢືມທີ່ກໍາຫນົດເອງໂດຍອີງໃສ່ຄວາມຕ້ອງການຂອງທ່ານ.
7. Bullhorn

Bullhorn ຊ່ວຍໃຫ້ອົງການຕ່າງໆພັດທະນາຂະບວນການຈ້າງງານທີ່ຖືກປັບແຕ່ງໃຫ້ມີປະສິດທິພາບ ແລະສະຫຼາດກວ່າ.
ດ້ວຍແພລະຕະຟອມສູນກາງຂອງມັນ, ທ່ານສາມາດປັບປຸງຂໍ້ມູນພະແນກຂອງທ່ານເພື່ອເພີ່ມການເບິ່ງເຫັນທໍ່ແລະເຮັດໃຫ້ການສື່ສານລະຫວ່າງສະມາຊິກທີມງານຂ້ອນຂ້າງລຽບງ່າຍ.
ນອກນັ້ນທ່ານຍັງຈະໄດ້ຮັບປະຕູພອນສະຫວັນທີ່ຕົນເອງຮັບໃຊ້ທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ສະຫມັກຂອງທ່ານເຂົ້າເຖິງແບບຟອມລົງທະບຽນຜ່ານໂທລະສັບສະຫຼາດຂອງພວກເຂົາແລະອັບໂຫລດເອກະສານທີ່ຈໍາເປັນ.
ປະຕູນີ້ຮັບໃຊ້ຈຸດປະສົງສອງຢ່າງ.
ມັນປັບປຸງປະສົບການການເຂົ້າເຮັດວຽກຂອງຄວາມສົດໃສດ້ານຂອງເຈົ້າ ແລະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສາມາດຈັບເອົາຄົນທີ່ມີພອນສະຫວັນອັນດັບຕົ້ນໆທີ່ບໍ່ໄດ້ເຂົ້າໄປໃນລາຍຊື່ແຕ່ອາດມີທັກສະໃນການຕື່ມຂໍ້ມູນໃສ່ບ່ອນຫວ່າງອື່ນໆ.
ລັກສະນະທີ່ຫນ້າສົນໃຈອີກອັນຫນຶ່ງຂອງ Bullhorn ແມ່ນການຄົ້ນຫາຜູ້ບໍລິຫານ. ມັນໄດ້ຖືກອອກແບບສໍາລັບການລ່າສັດຫົວ, ເຮັດໃຫ້ມັນງ່າຍຂຶ້ນສໍາລັບທ່ານໃນການຊອກຫາແລະຕື່ມຂໍ້ມູນໃສ່ໃນຕໍາແຫນ່ງບໍລິຫານລະດັບສູງ.
Core Features
- ATS ແລະ CRM.
- ການເຮັດວຽກອັດຕະໂນມັດ.
- ຂຶ້ນເຮືອ.
- ອັດຕະໂນມັດແຄມເປນ.
- ການຮ່ວມມືຂອງທີມງານ, ຂໍ້ຄວາມອອກອາກາດ, ແລະຊ່ອງທາງການສື່ສານ.
- ການຊອກຫາຜູ້ສະໝັກແບບພິເສດ.
- ການເຊື່ອມໂຍງລະບົບການຄຸ້ມຄອງຜູ້ຂາຍ.
- ແອັບຯມືຖື.
- ຕະຫຼາດເພື່ອຊື້ແອັບຯພາກສ່ວນທີສາມ.
ລາຄາ
Bullhorn ສະຫນອງແຜນການທີ່ແຕກຕ່າງກັນສໍາລັບທີມງານ, ອົງການຈັດຕັ້ງຂະຫນາດໃຫຍ່, ແລະອົງການຕ່າງໆ. ຕິດຕໍ່ຝ່າຍຂາຍເພື່ອຮັບໃບສະເໜີລາຄາ.
8. ພະຍາດມໍລະດົກ

Hireology ເປັນແພລະຕະຟອມແບບພິເສດທີ່ອະນຸຍາດໃຫ້ທ່ານບໍ່ພຽງແຕ່ແຫຼ່ງແລະຜູ້ສະຫມັກໃຫມ່, ແຕ່ຍັງຄຸ້ມຄອງການຈ້າງງານແລະຜົນປະໂຫຍດຂອງພະນັກງານຂອງທ່ານ.
ມັນໃຫ້ເຄື່ອງມືການຕະຫຼາດຫຼາຍອັນແກ່ເຈົ້າເພື່ອເຂົ້າຫາຊ່ອງທາງຕ່າງໆ ແລະດຶງດູດຜູ້ມີພອນສະຫວັນສູງສຸດໃຫ້ກັບອົງກອນຂອງເຈົ້າ.
ດ້ວຍລະບົບການກວດສອບທີ່ເຂົ້າໃຈງ່າຍຂອງມັນ, ທ່ານສາມາດສະກັດຊີວະປະຫວັດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງໄດ້ຢ່າງມີປະສິດທິພາບ, ກວດສອບປະຫວັດຄວາມເປັນມາ, ແລະຕິດຕໍ່ກັບຄວາມສົດໃສດ້ານຂອງເຈົ້າຕະຫຼອດຮອບການຈ້າງງານ. ຜູ້ສະໝັກຂອງທ່ານຍັງສາມາດເຂົ້າເຖິງແອັບບໍລິການຕົນເອງໄດ້ເພື່ອເລັ່ງຂະບວນການເລີ່ມຕົ້ນ.
ນອກ ເໜືອ ຈາກຟັງຊັນ ATS ຂອງມັນ, ຫນ້າທີ່ທີ່ໂດດເດັ່ນທີ່ສຸດຂອງ Hireology ແມ່ນການຈ່າຍຄ່າຈ້າງແລະການປະຕິບັດຕາມ. ພວກເຂົາສະເຫນີໃຫ້ທ່ານມີວິທີທີ່ມີປະສິດທິພາບໃນການຄຸ້ມຄອງສັນຍາ, ເງິນເດືອນ, ຜົນປະໂຫຍດແລະພາສີຂອງພະນັກງານຂອງທ່ານ.
Core Features
- ສະຖານທີ່ອາຊີບ.
- ຊ່ອງທາງການສື່ສານ.
- ລະບົບການຕິດຕາມຜູ້ສະຫມັກ.
- ການຮ່ວມມືຂອງທີມງານ.
- ຂຶ້ນເຮືອ.
- ຫ້ອງສະໝຸດການຈັດການການຮຽນຮູ້.
- ການສົ່ງຕໍ່ພະນັກງານ.
- ການຄຸ້ມຄອງເງິນເດືອນ.
- Analytics
- ແອັບຯມືຖື.
ລາຄາ
ແຜນປະຈໍາເດືອນຂອງ Hireology ແມ່ນເຫມາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງອົງການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆ. ຕິດຕໍ່ຝ່າຍຂາຍເພື່ອຮັບເອົາລາຄາທີ່ກໍາຫນົດເອງ.
9. ລັກສະນະ

Avature ສະຫນອງການແກ້ໄຂການຈ້າງງານຂະຫນາດໃຫຍ່ແລະວິສາຫະກິດ.
ມັນເປັນແພລດຟອມ SaaS ທີ່ເປັນມິດກັບຜູ້ໃຊ້ທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ອົງການຈັດຕັ້ງພັດທະນາຮອບວຽນການຈ້າງງານທີ່ມີຄໍາສັ່ງທີ່ດີ ແລະປະຕິບັດຍຸດທະສາດການໄດ້ຮັບພອນສະຫວັນຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງຄ່ອງຕົວ.
ທ່ານສາມາດນໍາໃຊ້ມັນເພື່ອຜະລິດທໍ່ HR ຫຼາຍ, ປະຕິບັດການຊອກຫາຫຼາຍ, ຕິດຕາມຜູ້ສະຫມັກ, ແລະອັດຕະໂນມັດການເຮັດວຽກ. ມັນສະຫນອງແມ່ແບບທີ່ກໍານົດໄວ້ລ່ວງຫນ້າແລະເຄື່ອງມືການແບ່ງສ່ວນເພື່ອເລັ່ງລັດ profile ແລະການກວດສອບຜູ້ສະຫມັກ. ທ່ານຍັງສາມາດສົ່ງເສີມຕະຫຼາດດິຈິຕອນເພື່ອໃຫ້ມີແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນຢູ່ສະເໝີ.
Avature ແມ່ນດີທີ່ສຸດສໍາລັບຄຸນສົມບັດການຮັກສາໄວ້ຂອງມັນເຊັ່ນກັນ.
ມັນອະນຸຍາດໃຫ້ທ່ານອອກແບບລະບົບການປະເມີນທີ່ໂປ່ງໃສເພື່ອກະຕຸ້ນທີມງານຂອງທ່ານແລະເພີ່ມຜົນຜະລິດຂອງອົງການຂອງທ່ານ.
ມັນຍັງສະຫນອງຫນ້າທີ່ການຈ້າງຂັ້ນສູງຫຼາຍຢ່າງເຊັ່ນ: ການຈ້າງງານຢູ່ໃນຮ້ານແລະວິທະຍາເຂດເພື່ອຂະຫຍາຍການເຂົ້າເຖິງຂອງທ່ານ.
Core Features
- CRM.
- ສະຖານທີ່ອາຊີບ.
- ລະບົບການຕິດຕາມຜູ້ສະຫມັກ.
- ການສ້າງໂປຣໄຟລ໌ແບບກຳນົດເອງ.
- ການຮັບສະຫມັກຂາຍຍ່ອຍແລະວິທະຍາເຂດ.
- ການສຳພາດ ແລະ ການຂຶ້ນສານ.
- ການຄຸ້ມຄອງປະສິດທິພາບ.
- ຕະຫຼາດພອນສະຫວັນ.
- DEI.
- ການປະສົມປະສານ.
ລາຄາ
Avature ແບ່ງປັນລາຄາທີ່ກໍາຫນົດເອງຕາມຄໍາຮ້ອງຂໍ.
10. ທີມງານສົດໂດຍ Freshworks

Freshteam ເປັນແພລດຟອມທັງໝົດໃນໜຶ່ງດຽວສຳລັບໜ້າທີ່ການຮັບສະໝັກທີ່ຫຼາກຫຼາຍ.
ມັນມີ ATS ທີ່ມີປະສິດທິພາບທີ່ອໍານວຍຄວາມສະດວກ ໃນການກວດສອບປະຫວັດຫຍໍ້ ແລະ ແບ່ງປັນກະດານຄະແນນເພື່ອຊ່ວຍທ່ານປະເມີນທັກສະຂອງພະນັກງານທີ່ມີທ່າແຮງຂອງທ່ານ.
ມັນສະຫນອງບັນນາທິການລາກແລະວາງຕື່ມອີກເພື່ອປັບແຕ່ງແບບຟອມຂອງຜູ້ສະຫມັກແລະພັດທະນາຂະບວນການເລີ່ມຕົ້ນທີ່ບໍ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ.
ນອກເຫນືອໄປຈາກການຈ້າງແລະ onboarding, Freshteam ຍັງແບ່ງປັນຫນ້າທີ່ອອກເວລາໃນການອອກແບບນະໂຍບາຍກ່ຽວກັບວັນພັກແລະໃບ. ບາງລັກສະນະທີ່ເປັນເອກະລັກອື່ນໆຂອງມັນລວມມີການສ້າງລາຍການກວດສອບເພື່ອອຸທິດຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ການປະຕິບັດລະບົບການອະນຸມັດເພື່ອຄວບຄຸມຂໍ້ມູນ, ແລະຕິດຕາມກິດຈະກໍາຂອງທີມງານເພື່ອວັດແທກການປະຕິບັດ.
Core Features
- ລະບົບການຕິດຕາມຜູ້ສະຫມັກ.
- ການຮ່ວມມືຂອງທີມງານ.
- ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກ ແລະປະກາດວຽກ.
- ການເກັບຮັກສາຂໍ້ມູນຂອງພະນັກງານ.
- ແອັບບໍລິການຕົນເອງສຳລັບການຂຶ້ນເຮືອບິນ.
- ສະເໜີຕົວໜັງສື ແລະ ລາຍເຊັນອີ.
- ການຄຸ້ມຄອງເວລາອອກ.
- ບົດລາຍງານ HR.
- ການສ້າງຕາຕະລາງການຈັດຕັ້ງ.
- ການອ້າງອີງ.
ລາຄາ
ຊຸດເລີ່ມຕົ້ນຂອງ Freshteams ແມ່ນຟຣີຫມົດ. ມັນກວມເອົາພື້ນທີ່ການຈ້າງຂັ້ນພື້ນຖານ ແລະການຂຶ້ນເຮືອບິນ.
ເພື່ອເຂົ້າເຖິງຄຸນສົມບັດພຣີມຽມ, ທ່ານຈະຕ້ອງຈ່າຍຄ່າທຳນຽມເພີ່ມເຕີມ. ມັນຄິດຄ່າ 2 ຫາ 5 ໂດລາຕໍ່ພະນັກງານ.
11. Gem

Gem ຍັງສະຫນອງການແກ້ໄຂການຈ້າງງານຂະຫນາດໃຫຍ່. ແຕ່ມັນເຫມາະສົມກັບບໍລິສັດລະດັບກາງທີ່ຕ້ອງການເຄື່ອງມືທີ່ຫນາແຫນ້ນແລະຂ້ອນຂ້າງຫນ້ອຍເພື່ອເຮັດໃຫ້ຂະບວນການຂອງພວກເຂົາງ່າຍດາຍ.
ມັນສະຫນອງ CRM ທີ່ມີປະສິດທິພາບທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານສ້າງຖານຂໍ້ມູນຜູ້ສະຫມັກເພື່ອໃຫ້ທ່ານສາມາດມີພອນສະຫວັນທີ່ຈະເຂົ້າໄປໃນໄດ້ທຸກເວລາ.
CRM ມາພ້ອມກັບຕົວກອງຂັ້ນສູງບາງອັນເພື່ອປັບແຕ່ງໂປຣໄຟລ໌ຜູ້ສະໝັກ. ຕົວຢ່າງ, ທ່ານສາມາດສົ່ງອອກຂໍ້ມູນຄວາມສົດໃສດ້ານຂອງທ່ານຈາກເຄືອຂ່າຍສັງຄົມຫຼາຍແລະບັນທຶກການສົນທະນາເພື່ອຮັກສາເສັ້ນທາງປະຫວັດສາດສໍາລັບການທົບທວນຄືນຕໍ່ມາ.
ລັກສະນະທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ອີກອັນຫນຶ່ງຂອງ Gem ແມ່ນພາກສ່ວນການລາຍງານຂອງມັນ. ມັນເຮັດໃຫ້ທ່ານມີການສະແດງພາບຂອງຊ່ອງທາງການຈ້າງງານຂອງທ່ານເພື່ອຕິດຕາມກິດຈະກໍາທີມງານຂອງທ່ານແລະແບ່ງປັນການອັບເດດກັບຜູ້ບໍລິຫານສູງສຸດ.
ຫນ້າທີ່ອື່ນໆທີ່ທ່ານສາມາດເຮັດໄດ້ກັບ Gem ປະກອບມີການໂຄສະນາອີເມລ໌, ປັບແຕ່ງຜົນການຄົ້ນຫາຂອງທ່ານແລະຕິດຕາມການມີສ່ວນພົວພັນ.
Core Features
- CRM.
- ສະນຸກເກີພອນສະຫວັນ.
- ການຊອກຫາແບບກຳນົດເອງ.
- ການຕິດຕາມອັດຕະໂນມັດ.
- ແຄມເປນອີເມລ໌.
- ການຄຸ້ມຄອງທໍ່.
- Visual HR funnel.
- ການບັນທຶກການສົນທະນາ.
- ການລາຍງານ.
- ການປະສົມປະສານ.
ລາຄາ
ລາຄາຂອງແກ້ວປະເສີດບໍ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ໃນເວັບໄຊທ໌ຕົ້ນຕໍຂອງມັນ. ຕິດຕໍ່ຝ່າຍຂາຍສໍາລັບລາຄາທີ່ກໍາຫນົດເອງ.
12. Loxo

Loxo ເປັນຊອຟແວການຊື້ພອນສະຫວັນທີ່ມີ AI-powered ທີ່ສະຫນອງເວທີສູນກາງສໍາລັບ ATS, CRM, ແລະການຕະຫຼາດການທົດແທນທີ່.
ມັນມີເທກໂນໂລຍີການຈັດຫາທີ່ສະຫຼາດທີ່ໃຫ້ທ່ານເຂົ້າເຖິງຫຼາຍລ້ານໂປຣໄຟລ໌ເພື່ອຊອກຫາ ແລະຈັບເອົາພອນສະຫວັນທີ່ດີທີ່ສຸດໃຫ້ກັບບໍລິສັດຂອງທ່ານ.
ທ່ານສາມາດສະກັດຂໍ້ມູນໃດໆກ່ຽວກັບຄວາມສົດໃສດ້ານຂອງທ່ານ, ອັດຕະໂນມັດຂະບວນການເຮັດວຽກເພື່ອເຊື່ອມຕໍ່ກັບຜູ້ສະຫມັກໃນລະດັບ, ແລະດໍາເນີນການສໍາພາດອອນໄລນ໌.
ຖ້າທ່ານເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງອົງການພະນັກງານ, ທ່ານສາມາດເຊື້ອເຊີນລູກຄ້າໃຫ້ແບ່ງປັນຄວາມຄືບຫນ້າແລະໄດ້ຮັບຄໍາຄຶດຄໍາເຫັນທີ່ສ້າງສັນ. ມັນສະຫນອງປະຕູແຍກຕ່າງຫາກສະເພາະສໍາລັບຈຸດປະສົງນີ້.
ມັນເປັນຊອບແວທີ່ເຫມາະສົມສໍາລັບການເຮັດວຽກອັດຕະໂນມັດ.
Core Features
- ແຫຼ່ງພອນສະຫວັນ.
- ການຄຸ້ມຄອງທໍ່.
- ປະຕູລູກຄ້າ.
- ເຄື່ອງມືສື່ສານໃນຕົວ.
- ການເຮັດວຽກອັດຕະໂນມັດ.
- ການປະສົມປະສານປະຕິທິນ.
- ສ່ວນຂະຫຍາຍ Chrome.
- ຄວາມເປັນສ່ວນຕົວຂອງຂໍ້ມູນ.
- ແອັບຯມືຖື.
ລາຄາ
ທ່ານສາມາດໃຊ້ Loxo ໄດ້ຟຣີເພື່ອສຳຫຼວດຄຸນສົມບັດຂອງມັນ. ຕິດຕໍ່ຝ່າຍຂາຍເມື່ອທ່ານພ້ອມທີ່ຈະຊື້ແຜນພຣີມຽມຂອງມັນ.
ຄໍາສຸດທ້າຍ
ບັນຊີລາຍຊື່ຂອງເວທີການຈ້າງງານທີ່ຂ້ອຍໄດ້ແບ່ງປັນຂ້າງເທິງກວມເອົາເກືອບທຸກຄວາມຕ້ອງການຂອງການຈ້າງຂອງບໍລິສັດ.
ບໍ່ວ່າທ່ານເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງການເລີ່ມຕົ້ນ, ອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນ, ຫຼືອົງການ, ທ່ານຈະຊອກຫາເຄື່ອງມືທີ່ເຫມາະສົມເພື່ອຍົກລະດັບຂະບວນການຮັບສະຫມັກຂອງທ່ານ.
ຂ້ອຍຂໍແນະນຳໃຫ້ເຮັດການສາທິດ ຫຼືສຳຫຼວດການທົບທວນເພື່ອເຮັດໃຫ້ການປະເມີນຂອງເຈົ້າເອງ. ໂຊກດີ!
