
El programari de cultura de l'empresa és una aplicació en línia que us ofereix la tecnologia per obtenir una imatge precisa del vostre entorn de treball i prendre les accions necessàries.
Les organitzacions poden aprofitar aquestes eines per detectar reptes interns que afecten directament el rendiment dels seus empleats i crear programes de participació per reduir la seva taxa de rotació.
En aquest article, he revisat els 12 millors productes de programari que us poden ajudar a crear una cultura empresarial sòlida. La llista inclou aplicacions escalables per cobrir totes les mides i sectors empresarials.
Què és un programari de cultura empresarial i quines característiques cal buscar?
El programari de cultura de l'empresa fa referència a plataformes que ofereixen eines d'anàlisi i implicació per mesurar els nivells de participació i les relacions laborals.
Apunten específicament al benestar dels empleats per ajudar les organitzacions a resoldre els problemes del lloc de treball i fer que el seu personal se senti connectat i feliç amb la seva feina.
Característiques principals a buscar en una aplicació de cultura empresarial;
- Eines d'enquesta per recollir comentaris dels empleats.
- Gamificació per fomentar la participació.
- Algun tipus de programa de reconeixement o recompensa per motivar la gent.
- Informes i gràfics d'anàlisi per controlar factors clau com ara el rendiment i els possibles riscos de vol.
Explorem els productes de programari que ofereixen eines de creació de cultura. Consulteu les seves funcions i paquets bàsics per trobar l'aplicació que millor s'adapti als vostres requisits.
1. Utilitza Balena

Whale és un programari de SOP i formació . Et permet crear un centre de polítiques de la teva empresa per facilitar la gestió de la incorporació, la formació i altres exercicis de treball en equip.
Mitjançant les seves plantilles de polítiques i l'editor, podeu dissenyar processos estàndard i carregar-los a la base de dades central perquè siguin accessibles per tots els departaments.
Això us ajuda a implementar sistemes adequats i a desenvolupar una personalitat corporativa coherent.
Amb fluxos de treball de formació i eines de seguiment, podeu ensenyar la cultura bàsica de la vostra empresa als vostres empleats i provar periòdicament els seus coneixements.
Whale s'integra amb aplicacions de tercers i proporciona accés a l'API.
Característiques bàsiques
- Incorporat gravadora de pantalla.
- Base de coneixements.
- Plantilles de llibres de jugades.
- Fluxos de formació.
- Tests i insígnies.
- Control administratiu.
- Marca personalitzada.
- Seguiment i anàlisi.
- Integracions i API.
preu
Whale cobra entre 6 i 12 dòlars per usuari.
Podeu sol·licitar una demostració per fer una visita guiada del producte i demanar pressupostos personalitzats per a un gran equip.
2. Cultura Amp

Les característiques de Culture Amp són gairebé similars a WeThrive.
Ofereix eines d'enquesta per obtenir comentaris dels empleats, seguiment OKR per implementar els valors fonamentals de l'empresa i converses individuals per millorar les relacions laborals.
Amb la integració de Slack i MS Teams, podeu connectar tot el vostre flux de treball i simplificar els processos de l'enquesta.
La característica més destacada de Culture Amp és la previsió de facturació. Amb aquesta eina, podeu predir la taxa de retenció del vostre empleat i identificar àrees que poden fer que abandonin la vostra empresa.
Això et permet solucionar problemes interns i millorar les teves possibilitats de retenir els millors talents.
Una altra cosa que us encantarà de Culture Amp és la seva comunitat. Compta amb més de 100 membres que us poden oferir consells i trucs per optimitzar la cultura de la vostra empresa.
Característiques bàsiques
- Enquestes de participació.
- Escrits.
- Sessions individuals.
- Seguiment d'objectius.
- Previsió de retenció.
- Cursos de microaprenentatge.
- Analítica i informes.
- Integracions de tercers.
preu
Culture Amp comparteix plans anuals de participació, rendiment i desenvolupament. Podeu obtenir preus personalitzats segons el volum d'usuaris i els serveis.
3. Cooleaf

Cooleaf és una plataforma d'experiència dels empleats. Us proporciona eines de participació i experiència interna per construir una cultura d'empresa saludable.
Algunes de les seves funcions principals inclouen enquestes de pols, programes d'empleats, reconeixement públic i anàlisi. Podeu conèixer el que senten les persones sobre el seu entorn de treball i crear programes de recompenses per fer-los sentir part de l'empresa.
Cooleaf's també ha introduït recentment una eina de calendari per a la participació remota de l'equip. Podeu utilitzar-lo per programar activitats de creació d'equips, publicacions de participació i reptes.
Cooleaf pot personalitzar el pla d'activitats per adaptar-lo a les vostres operacions empresarials.
Característiques bàsiques
- Enquestes de participació.
- Programes de reconeixement i recompensa.
- Incentius de rendiment.
- Calendari de participació remota dels empleats.
- Automatització i personalització del flux de treball.
- Analítica i informes.
- Integració de tercers.
preu
Preus de les accions de Cooleaf a petició. Podeu reservar una demostració per obtenir més informació sobre la plataforma.
4. HeyTaco

HeyTaco és un programari de reconeixement peer-to-peer. Ofereix tacos (monedes de recompensa) als usuaris, perquè els puguin compartir amb els companys de feina per establir connexions.
L'aplicació està dissenyada per a empreses que utilitzen Slack i Microsoft Teams com a eines principals de comunicació. Pots convidar Taco a qualsevol canal de Slack i donar ordres per crear publicacions divertides.
Com a gestor, algunes de les funcions bàsiques que podeu realitzar inclouen enquestes, recompenses de reconeixement personalitzades, etiquetes d'empresa i anàlisis.
Si teniu un lloc de treball físic, podeu compartir les publicacions d'HeyTaco al vostre Office TV.
Característiques bàsiques
- Reconeixement dels empleats.
- Enquestes de retroalimentació.
- Regals personalitzats.
- Taulers de classificació.
- Analytics.
- Taco TV.
- Integracions de Slack i Microsoft Teams.
- API.
preu
HeyTaco cobra 3 dòlars per usuari. Podeu comprar paquets predefinits per al vostre equip o pagar a mesura que afegiu usuaris al vostre compte.
Podeu provar l'aplicació durant 30 dies abans de comprar les subscripcions.
5. Raidboss

Raidboss està creat per als usuaris de Slack.
Us permet millorar el treball en equip i la implicació a Slack mitjançant activitats de gamificació entre iguals i recompenses de rendiment.
Podeu convertir les tasques diàries en reptes per fomentar la competència i assignar puntuacions per reconèixer els seus esforços. Si el vostre equip treballa en projectes conjunts, els companys poden enfortir les connexions compartint recompenses entre ells.
Per augmentar la moral del vostre equip, podeu oferir bonificacions i avantatges no monetaris en assoliments de fites reeixits. Amb incentius, podeu mostrar agraïment i fer que els empleats se sentin valorats.
Raidboss també proporciona informació de l'equip per supervisar i mesurar el rendiment individual.
Característiques bàsiques
- Bot de gamificació per a Slack.
- Tauler de classificació.
- Programes d'incentius i avantatges.
- Compartir recompenses entre iguals.
- Reconeixement.
- Coneixements de salut.
- Marca personalitzada.
preu
Raidboss cobra 3 dòlars per usuari. Pots provar-lo gratuïtament i obtenir un descompte en gran volum.
6. CultureBot

CultureBot és una altra aplicació excel·lent per als usuaris de Slack. Amb aquesta eina, podeu executar exercicis de creació d'equips i crear un entorn de treball positiu.
La majoria de les característiques de CultureBot s'inclinen cap al compromís i el benestar dels empleats. Podeu afegir activitats com ara crits, consells de salut i celebracions al vostre calendari, fent que el lloc de treball sigui una mica més animat per al vostre equip.
Les funcions dels nuclis de CultureBot també inclouen converses i curiositats més fresques d'aigua. Podeu utilitzar-los tots dos per fomentar la interacció social i les connexions laborals.
Característiques bàsiques
- Aplicació Slack.
- Presentació de l'empleat.
- Aniversari, aniversari i celebracions personalitzades.
- Aclamacions i recompenses.
- Iniciadors de conversa.
- Enquestes.
- Reptes de trivia.
- Publicacions de consells de salut.
- Automatització del flux de treball.
- API.
preu
Els preus de CultureBot comencen a partir de 99 dòlars. Podeu afegir fins a 24 usuaris al vostre compte de manera gratuïta i obtenir assistència en directe i incorporació al paquet premium.
7. Pols de divendres

Friday Pulse és una eina analítica. T'ofereix informació sobre el benestar dels teus empleats per identificar els factors que contribueixen a la felicitat del teu equip.
Aquesta aplicació és útil mentre s'implementa alguns canvis a l'empresa.
Podeu registrar l'experiència dels vostres empleats mitjançant el seu KPI de felicitat i les eines de creació d'equips, i comparar-la amb els punts de referència del sector per mesurar l'impacte de la nova política.
Podeu establir punts de referència per a cada departament i obtenir dades accionables en temps real a nivell d'equip per trobar i solucionar problemes.
Friday Pulse s'integra tant amb Slack com amb MS Teams i admet diversos idiomes.
Característiques bàsiques
- Puntuació de la felicitat.
- Eines de creació d'equips.
- Perfil cultural.
- Monitorització en temps real.
- Mapes de calor i informes d'impacte.
- Punts de referència del sector per a la comparació.
- Integració de l'equip Slack i MS.
- Suport expert.
preu
Friday Pulse és gratuït per a fins a 11 usuaris. Per a les funcions premium, cobra 7 dòlars per usuari.
Podeu provar les funcions premium durant 30 dies i obtenir descomptes en grans volums.
8. Gusto

Gustto és una plataforma de reconeixement dels empleats. Us permet enviar crits als empleats i enviar regals als millors intèrprets.
Podeu utilitzar aquesta eina per crear una cultura de suport per a l'oficina i els treballadors de primera línia. A través del seu programa de reconeixement, podeu motivar els membres de l'equip i mostrar-los el seu agraïment per la seva feina.
Podeu accedir a Gussto des del web i des del mòbil i obtenir impressions de les recompenses per enviar targetes regal físiques. També podeu transferir fons com a regals a qualsevol membre de l'equip.
Per gestionar el vostre pressupost, podeu establir un límit de despesa i cancel·lar els regals no reclamats en qualsevol moment.
Característiques bàsiques
- Programes de recompensa.
- Crits entre iguals.
- Desafiaments.
- Gestió pressupostària.
- Recompenses massives.
- Automatització del flux de treball.
- Insights i informes.
- Marca personalitzada.
- Web, mòbil i impressions.
- Integració d'equips MS.
preu
Podeu començar a Gusto de forma gratuïta. Els seus paquets premium oscil·len entre els 80 i els 350 dòlars.
També podeu demanar una solució empresarial.
9. Bonus

Bonusly ofereix programes d'incentius versàtils. Obtindreu eines de reconeixement d'igual a igual, opcions de regals i recompenses en efectiu i funcions de participació.
Podeu enviar regals instantanis per assoliments de fites i crear recompenses personalitzades, com ara un dinar exclusiu amb els directors sobre l'èxit del projecte.
També podeu fer especials els aniversaris i els aniversaris deixant que els empleats escullin regals entre 1,200 opcions disponibles.
Amb eines d'automatització, podeu configurar alguns missatges de presentació i celebració al pilot automàtic i adjuntar-hi recompenses.
Amb l'anàlisi, podeu mesurar diverses àrees, com ara el nivell de participació, les relacions d'equip i els patrons de recompensa.
Bonusly es pot incrustar al vostre lloc web o aplicacions personalitzades.
Característiques bàsiques
- Programes d'incentius.
- Recompenses monetàries i no monetàries.
- Automatització del flux de treball.
- Reconeixement entre iguals.
- Analítica i informes.
- Aplicació mòbil.
- Integracions de tercers.
preu
Cobra extra de 3 a 5 dòlars per usuari. Les empreses mitjanes i grans poden sol·licitar paquets a mida.
Podeu provar l'aplicació gratuïtament.
10. WeThrive

WeThrive cobreix la gestió del rendiment, la participació dels empleats i el desenvolupament.
Ve amb eines impulsades per IA mitjançant les quals podeu realitzar enquestes, fer plans d'acció de benestar, fer sessions 1:1 i controlar els nivells de satisfacció laboral dels vostres empleats.
El focus principal de WeThrive es centra principalment en OKR (els objectius de l'empresa) i el rendiment dels empleats.
Els directius poden fer enquestes i adaptar els seus objectius i metes en conseqüència per obtenir el màxim rendiment dels membres de l'equip individuals.
Podeu automatitzar els processos i integrar WeThrive amb el vostre HRIS i Slack. També podeu exportar informes i mapes de calor per compartir-los amb altres persones.
Característiques bàsiques
- Enquestes de participació, salut i rendiment.
- Benchmarking.
- Líder, gerent i empleat OKR.
- Pla d'acció dels empleats.
- Tauler de recursos humans, executiu, gerent i empleat.
- Seguiment i informes.
- Automatització del flux de treball.
- Integració de tercers.
- Exportació de fitxers.
preu
WeThrive cobra entre 5 i 8 £ per persona. Podeu reservar una demostració i demanar un pla empresarial.
11. Lloc de treball quàntic

Quantum Workplace ofereix eines d'enquesta per ajudar les empreses a mesurar els nivells de participació dels empleats.
Podeu crear enquestes predefinides per al vostre personal nou i existent i configurar-les en pilot automàtic per recopilar comentaris periòdicament per comparar-los.
Mitjançant el seu tauler intuïtiu i els seus gràfics fàcils de llegir, podeu vigilar les tendències de la facturació anual i controlar el rendiment dels empleats per detectar els riscos de vol a temps.
Amb les eines de rendiment, podeu establir objectius, destacar els millors i compartir publicacions d'agraïment.
Quantum funciona bé amb plataformes comercials populars i ofereix una aplicació mòbil per a una fàcil accessibilitat.
Característiques bàsiques
- Enquestes de participació.
- Feedback en temps real.
- Analítica de persones.
- Seguiment d'objectius.
- Revisions de rendiment.
- Comunicació un a un.
- Reconeixement.
- Integracions.
- Aplicació mòbil.
preu
Preus de les accions de Quantum Workplace a petició. Podeu demanar una demostració per explorar la plataforma.
12. Motivació

Motivosity us ofereix eines de la comunitat per construir una cultura de clan.
Comparteix una combinació de funcions socials i de recursos humans per ajudar els directius a oferir un entorn de treball positiu als seus empleats i, al mateix temps, recopilar dades per a la revisió del rendiment.
Les característiques clau del producte comunitari Motivosity són; perfils de personalitat, grups d'interès, canals socials i publicacions de reconeixement públic.
També podeu comprar complements per obtenir funcions com ara programes de recompensa monetària, enquestes de pols i sessions individuals. Els complements ofereixen moltes altres funcions de recursos humans per a directius i executius.
Podeu utilitzar Motivosity per a la incorporació, el reconeixement dels empleats, els programes de desenvolupament de gestors i les enquestes internes.
Característiques bàsiques
- Comunitat social.
- Reconeixement entre iguals.
- Enquestes de participació dels empleats.
- Posts d'agraïment.
- Revisions de desenvolupament i rendiment.
- Eines impulsades per IA per a converses individuals.
- Recompenses monetàries i no monetàries.
- Analítica i informes.
preu
Motivosity cobra 2 dòlars pel seu programari bàsic i 2 dòlars addicionals per cada complement. Podeu comprar tota la suite o comprar el que necessiteu actualment.
Conclusió
El programari de cultura de l'empresa és generalment un terme paraigua per a l'experiència dels empleats, el reconeixement i les plataformes de desenvolupament.
Qualsevol aplicació que us pugui ajudar a implementar pràctiques estàndard i crear activitats de participació mesurables és la millor per crear una cultura positiva a la vostra organització.
He compilat la llista anterior de productes de programari en funció d'aquests factors. Us recomano que exploreu el seu lloc web per prendre una decisió de compra ben informada. Bona sort!
